2023 mostrou que a segurança cibernética não está imune a demissões brutais

Apesar do aumento dos ataques e violações cibernéticas, a indústria da segurança cibernética não está de forma alguma isenta da incerteza inspirada pela economia atual.

2023 provavelmente será lembrado como o “ano da dispensa”. Embora muitos esperassem que a maré mudasse após um 2022 difícil, em que mais de 130.000 trabalhadores do setor tecnológico perderam os seus empregos, estas reduções perturbadoras da força de trabalho só pioraram este ano, à medida que a indústria continuava a lutar contra a incerteza económica. O TechCrunch acompanhou de forma abrangente essas demissõesque até agora viu mais de 240.000 empregos perdidos apenas nos últimos 12 meses, um aumento significativo em relação a 2022.

O setor da cibersegurança já não foi afetado pelas grandes reduções de pessoal que ocorreram em toda a indústria, mas 2023 mostra que nenhum setor está imune. A segurança cibernética não é o setor mais afetado — esse infeliz prêmio parece ter sido reivindicado pelo indústria de transporte. Mas é claro que as empresas de segurança cibernética já não estão isentas de despedimentos, apesar de uma força de trabalho forte e de um número cada vez maior de ataques e violações cibernéticas.

De acordo com dados do rastreador de demissões Demissões.fyimais de 110 empresas de segurança cibernética fizeram cortes desde o início de 2023. Reunimos algumas das mais notáveis.

Sophos corta 10% da força de trabalho global, ou 450 funcionários

O TechCrunch descobriu em janeiro que a empresa de segurança britânica Sophos estava começando o ano com demissões afetando 10% de sua força de trabalho global, ou cerca de 450 funcionários. O TechCrunch soube das demissões pela primeira vez depois de ouvir sobre vários funcionários na Índia que foram demitidos. A Sophos atribuiu os cortes a um “ambiente macro desafiador e incerto”. Num comunicado, a empresa disse que estava a tomar medidas em parte para “alcançar o equilíbrio ideal entre crescimento e rentabilidade para apoiar o sucesso a longo prazo da Sophos”, ao mesmo tempo que reorganizava o seu número de funcionários para “apoiar o nosso imperativo estratégico de sermos líderes de mercado na entrega de produtos”. segurança cibernética como serviço.”

O Bispo Fox fez cortes inoportunos depois de organizar uma festa de conferência

A empresa de segurança cibernética Bishop Fox demitiu cerca de 50 funcionários, ou 13% de sua força de trabalho, em maio – poucos dias depois a empresa deu uma festa na conferência de segurança RSA apresentando bebidas de marca personalizada. Bishop Fox, que contava com aproximadamente 400 funcionários antes dos cortes, disse na altura que “fez estas mudanças de forma proactiva em resposta à situação económica global e às oportunidades que identificámos para tornar o nosso negócio mais eficiente”. A empresa afirmou que, embora a procura pelos seus produtos de cibersegurança permanecesse sólida, “não podemos ignorar a incerteza do mercado e as tendências de investimento nesta economia global tão diferente”.

Grupo NCC conduz duas rodadas de demissões com meses de intervalo

O gigante britânico da cibersegurança NCC Group confirmou em agosto que estava a fazer mais cortes na sua força de trabalho, poucos meses depois de ter despedido 7% do pessoal, ou 125 funcionários, baseados no Reino Unido e em toda a América do Norte. O TechCrunch soube da segunda rodada de demissões por meio de uma pessoa com conhecimento e A NCC disse mais tarde que estava demitindo um “pequeno número” de funcionários em resposta às “mudanças na dinâmica do mercado e nas demandas dos clientes”.

Rapid7 demitiu centenas de funcionários e fechou escritórios

A Rapid7, uma empresa de segurança cibernética dos EUA com sede semelhante, também anunciou cortes de empregos em agosto. A empresa anunciou planos de demitir 18% de sua força de trabalho, afetando mais de 400 funcionários globais, o que considerou ser um esforço necessário “projetado para melhorar a eficiência operacional, reduzir custos operacionais e alinhar melhor a força de trabalho da empresa com as necessidades atuais do negócio”. Na altura, a Rapid7 – que se descreve como uma organização “híbrida” – disse que também planeava fechar permanentemente alguns escritórios como resultado da reestruturação.

A gigante de recompensas de bugs HackerOne faz cortes “necessários” para a sobrevivência a longo prazo

Agosto também viu amplas demissões na HackerOne, uma plataforma amplamente conhecida de recompensas por bugs e testes de penetração. A startup sediada em São Francisco anunciou que estava cortando até 12% de sua força de trabalho, ou aproximadamente 50 funcionários, impactando o pessoal baseado nos Estados Unidos, Canadá, Reino Unido, Holanda e outros países. A HackerOne arrecadou perto de US$ 160 milhões desde a sua criação em 2012, mas atribuiu os cortes ao clima macroeconômico. “Essas ações são necessárias para o sucesso no longo prazo”, disse o CEO da HackerOne, Mårten Mickos, em um e-mail aos funcionários afetados, chamando a redução da força de trabalho de um “evento único”.

Malwarebytes demitiu 100 funcionários antes da divisão da empresa

Completando um mês implacável de demissões, Malwarebytes demitiu 100 funcionários em todo o mundo enquanto se preparava para uma reestruturação societária que viu o negócio dividido em dois. As demissões ocorreram quase exatamente um ano depois Malwarebytes eliminou 14% de sua força de trabalho global. O TechCrunch soube dos cortes por meio de um ex-funcionário, que disse que as demissões foram feitas poucas semanas depois de vários membros do alto escalão da empresa terem sido demitidos. Embora muitas empresas de segurança cibernética culpassem os ventos contrários pela redução no número de funcionários, o CEO da Malwarebytes, Marcin Kleczynski, disse ao TechCrunch que as demissões foram um exercício de racionalização de despesas. Kleczynski disse que a empresa continua “saudável e lucrativa”.

IronNet foi encerrada após extensas demissões

IronNet, uma startup de segurança cibernética outrora promissora fundada pelo ex-diretor da NSA Keith Alexander, demitiu todo o seu pessoal restante enquanto se preparava para fechar o negócio vacilante em outubro. Num documento regulatório, o presidente e diretor financeiro da IronNet, Cameron Pforr, disse que a empresa cessou todas as atividades comerciais enquanto se prepara para a falência, Capítulo 7, liquidando efetivamente os ativos restantes da empresa para pagar as dívidas restantes.

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